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在试用期内用人单位以威胁手段强迫劳动者劳动,则劳动者解除劳动合同的条件是( )。A提前3天通知用人单位B提前30天通知用人单位C立即解除不需事先告知用人单位D用

广东华图教育 | 2023-02-22 13:08

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在试用期内用人单位以威胁手段强迫劳动者劳动,则劳动者解除劳动合同的条件是( )。

  • A

    提前3天通知用人单位

  • B

    提前30天通知用人单位

  • C

    立即解除不需事先告知用人单位

  • D

    用人单位证明不符合录用条件

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  正确答案

  C

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  解析

用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的.或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。

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